9月17日上午，县职业中专召开以“转变工作作风，破解招生难题”为主题的招生组长会议。校长龚林鸿、副校长雷志明出席会议并作重要讲话，招生就业处领导和全体招生组长参加会议。会议由招生就业处刘存青主任主持。

龚校长指出，学校一直都非常重视招生工作，始终把它当作学校的中心工作来落实。今年学校成立招生就业处，就是要把招生工作放在更加突出的位置，要把招生工作纳入全年工作，做到早谋划、早准备、早宣传，让毕业生、家长以及社会各界更加了解职业教育，更加认可遂昌职业中专的专业特色和办学水平，为明年招生工作打下扎实的基础。他希望各招生组充分认识招生工作的紧迫性，要结合各片区实际，要具有民办学校招生教师的那种干劲，切实转变工作作风，充分发扬“走进千家万户，说尽千言万语，跋涉千山万水，历尽千辛万苦”的“四千万精神”，破解招生难题，办好遂昌的职业教育，服务于学生和家长，服务于遂昌社会经济大发展。当前，要进一步做好今年招生扫尾工作，认真回访，认真核实，要把未报名学生的去向调查清楚。

雷校长通报了今年招生工作情况，分析了存在的问题，就下一步如何做好招生后续工作做了具体布置。要求各招生教师必须利用中秋、国庆放假时间进行一次更加深入的回访，把工作做细做实做到位，并及时将回访情况上报招生就业处。

刘主任布置了德育导师相关工作，并提出三点要求：一是要求各位导师在本周学生离校前，与结对学生进行一次交流。了解他们开学以来学习、生活等方面的情况，掌握他们的思想动态，要多关心、多鼓励、多引导。特别要关爱学习基础薄弱、家庭贫困、单亲家庭等弱势学生，让他们能感受到来自导师的亲切关怀，能安心在校学习、生活。二是要求导师们既要全面结对又要有侧重点。开学初和学期末要对全体结对学生进行沟通交流，平时要重点关注那些需要特别关爱的弱势学生和违纪学生。对违纪学生，要多做细致的思想工作，从多方位多角度去关注他们、引导他们，使他们不断改正缺点，逐步养成良好的行为习惯，成为一名合格的中职生。三是导师考核工作重在实效，在组长考核的基础上，实行以招生就业处抽查的方式来检验落实情况。

最后，招生组长交流了各组的招生经验，就如何破解招生难题展开了讨论，对明年招生工作提出了许多富有建设性的建议。