4月10日中午，新世纪实验学校全体班主任和班子成员聚集四楼会议室，召开4月份的班主任工作例会。　　班级管理的对象是活生生的人，班级管理的效能体现为人的发展。在人的行为活动过程中，是否给予激励，其行为活动的表现及效果大为不同。实践证实：通过激励机制，可以最大限度地激发全体学生的积极性，使班级充满勃勃生机，成为一个团结奋进积极向上的集体。所以此次班主任工作例会确定的主题是：“班级激励机制建设”。
　　首先，班主任王美萍老师介绍了班级学生激励机制建设经验。从优化“评优”的作用、细化“激励机制”，发挥效用、争取不遗漏任何一个“角落”等方面阐述了班级立体化网络式激励机制。具有很好的借鉴意义。其次，肖 飞校长作了专题讲话。第三，蓝仙宝老师布置了4月份德育、安全工作重点和要求。