8月8日上午，遂昌县民族中学举行“县管校聘”竞聘演讲会议。

在此次“县管校聘”实施过程中，民族中学全体教职员工认真学习上级部门文件精神并有序开展相关工作。通过成立“县管校聘”领导小组和竞聘小组，多次集中讨论并修改形成了符合学校实际的“县管校聘”实施方案。根据方案，62位老师通过竞聘演讲的方式，参与不同岗位竞聘。

会上，竞聘老师们按照抽签顺序依次登台演说。由全体班主任组成的评委团，根据竞聘老师的平时工作表现和现场演讲内容，本着“公正、公平”的原则进行评分，统计组积分后当场报分。竞聘老师们分别从工作业绩、竞岗优势与条件、被聘任后的工作设想和措施等方面进行为时3分钟的演讲。他们的演讲热情洋溢，充满激情，全面展示了民中教师的自我风采，获得了在场老师们的认可和热烈的掌声。

郑建平校长对此次竞聘演讲进行总结。他高度肯定自2010年民族中学办学以来教师们的努力和付出，对大家在暑假期间仍不忘学生、不忘工作的敬业精神表示赞赏。同时他也指出“县管校聘”工作事关学校与教师个人发展，学校将以此为契机，进一步优化教师结构，进一步激发教职工的职业责任感和幸福感。最后，他希望大家继续发扬敢于担当，勇挑重担的精神，共同推动此项工作，实现民族中学和教师个人的进步与发展。