黄沙腰中心学校举行班主任(辅导员)培训
为了进一步增强班主任在“教风建设年”活动中的力量,发挥出班主任工作在班级中的地位和作用。4月1日晚,黄沙腰中心学校又一次举行班主任(辅导员)培训,结合实际进行探讨和交流。其主题是:班主任良好心态养成“五问”,内容是:
一、我是否能做到对冒犯的人和事不追究,不计较?如果是,表明你有宽容的良好心态。
二、我是否经常说感谢别人的话?如果是,说明你有感恩的良好心态。
三、遇事,我是往坏处想,还是往好处想?如果总是往好处想,说明你有积极乐观的良好心态;反之,你的心态可能有些消极了。
四、我是否一直对自己充满信心?如果是,表示你具有相信自己的良好心态。
五、我是否经常读书、学习?如果是,表明你具有不断进取的心态。
如果班主任能够经常问问自己以上这五个“是否”(也许还有更多的 “是否”,需要大家来探讨),经常用这面镜子“检视”并“修正”自己,就会自觉不断地培养自己宽容、感恩、自信的心理素质,并保持良好的教育心态和管理心态,从而在班级的各项工作中如鱼得水、游刃有余.
只有理论联系实践地进行培训,才能不断提升班主任队伍整体素质和工作水平,从而为学校的可持续发展奠定基础。
一、我是否能做到对冒犯的人和事不追究,不计较?如果是,表明你有宽容的良好心态。
二、我是否经常说感谢别人的话?如果是,说明你有感恩的良好心态。
三、遇事,我是往坏处想,还是往好处想?如果总是往好处想,说明你有积极乐观的良好心态;反之,你的心态可能有些消极了。
四、我是否一直对自己充满信心?如果是,表示你具有相信自己的良好心态。
五、我是否经常读书、学习?如果是,表明你具有不断进取的心态。
如果班主任能够经常问问自己以上这五个“是否”(也许还有更多的 “是否”,需要大家来探讨),经常用这面镜子“检视”并“修正”自己,就会自觉不断地培养自己宽容、感恩、自信的心理素质,并保持良好的教育心态和管理心态,从而在班级的各项工作中如鱼得水、游刃有余.
只有理论联系实践地进行培训,才能不断提升班主任队伍整体素质和工作水平,从而为学校的可持续发展奠定基础。