局直属单位、各中小学、职业中专、示范幼儿园、云峰街道幼儿园、石练镇中心幼儿园、各中心成技校：

    各单位要对年度考核工作予以高度重视，要成立以单位法人代表为组长的年度考核小组，考核组人员要认真学习《事业单位人事管理条例》（中华人民共和国国务院第652号令），依法进行年度考核工作。具体负责该项工作的同志要认真学习相关考核文件，按年度考核要求做好各项工作。现将2014年度的教职工师德评价和年度考核工作有关事项通知如下：

    一、考核对象、考核内容、考核方式和考核程序均按浙人奖[1996]9号文件执行。成技校人员、教育局会计核算中心人员不计入所在学校考核人员基数，成技校人员的考核等次由县教育局成职教科组织考核确定；会计核算中心人员考核等次由教育局会计核算中心组织考核确定；上述二者考核组织要及时将考核结果通知相关学校上报，相关学校将其考核结果列入《考核人员名册》之中。

    二、优秀人数比例应掌握在本单位实际参加考核总人数（不含县管以上领导干部、病假人员）的15%以内（小数点四舍五入），确定为优秀等次的人员要在本单位公示三天。

    三、退养人员计入应参加考核人数，须填写《考核登记表》（要写总结）；《考核人员名册》里退养人员排列在在岗教职工人员之后，不考核人员之前；考核等次栏中填写“合格”，备注栏里填写“退养”。年内退休人员不在考核之列。

    四、不参加考核人员（长年请病假人员等）不计入应参加考核人数，但须填写《考核登记表》（总结可以不写）；《考核人员名册》里长年请病假人员排列在退养人员之后；考核等次栏中填写“病假不考核”。

    五、《2014年度事业考核人员名册》考核等次栏一律按考核结果从高分到低分排列（分值按100制进行排列）。

    六、师德评价和年度考核工作要求于2015年1月30日前完成。并将《事业单位工作人员年度考核登记表》（一式二份，用A4纸，正反面书写或打印，序号由考核组编写）、《遂昌县事业单位年度考核结果审核表》（一式四份）、《2014年度事业考核人员名册》（一式四份，另电子稿发至办公助手雷冠桂，发电子稿时，要将《2014年度事业考核人员名册》前头写上你学校的名称，例如:XXXX《2014年度事业考核人员名册》），《优秀人员公示》一份，报送县教育局人事科。

    七、注意事项：

    1、被考核者按编制考核，如被考核者是小学编制的就要纳入小学考核，是初中的就要纳入初中考核，不得混淆。

    2、考核结果若遇考核分相同，由考核组表决确定前后位次。

    3、填《遂昌县事业单位年度考核结果审核表》时，各项数据要相符；职工总人数=应参加考核人数+未参加考核人数；应参加考核人数=优秀等次人数+合格等次人数+基本合格等次人数+不合格等次人数+未定等次人数。

    4、新教师见习期者，在《考核人员名册》“考核等次栏”中填写“见习未定等次”；但2014年招入的新教师、校医中，有部分人员原有工龄、现已定级者，其不在“见习未定等次”之列。

    5、被借用者在原单位考核。

    6、《事业单位工作人员年度考核登记表》相应的栏目都应填写相关内容或鉴字盖章，不能空白；上交时一式两份按《考核人员名册》的顺序排列（分别用票夹夹好）。

    附：文件表格

 遂昌县教育局

2014年12月2日

    文件表格