关于2013年职评人员课堂教学能力考核的几点说明

一、考核对象

2013年申报（包括首次确认、转评）中小学教师专业技术职务（包括实验系列）的在职在岗中小学教师。

二、考核方式

凡申报教师专业技术职务资格者，均要进行课堂教学能力考核（随堂听课）。申报者按申报学科教学进度上课，不得借班上课。课后对所教班级学生和学科教研组教师进行问卷调查。根据听课情况与问卷情况作出评审对象课堂教学能力综合评价。

三、考核评定

综合评价评语不少于100字，并按比例划定A、B、C、D四个等级，原则上评定A等人数为25% ，B等人数为35% ，C等人数为30%，D等人数为10%，考核结果作为专业技术职务晋升的教学能力水平评价的依据之一。《丽水市中小学教师教学能力水平考核综合评价表》有效期2年（2013年-2014年）。

附件：丽水市中小学教师教学能力水平考核综合评价表 

                                                                                        2013年5月6日