根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》（浙人才〔2007〕184号）精神，决定公开招聘教师。现将有关事项公告如下：

一、招聘计划和报考资格条件

本次公开招聘教师共39名。具体的招聘单位（学段）、岗位、人数和报考资格条件见附件1：《2012年遂昌县教育系统招聘教师计划表》。

报考人员除应具备招聘岗位所需专业资格条件外，还需符合以下条件：

（一）政治素质好，事业心、责任心强，遵纪守法，品行端正；

（二）身体健康；

（三）法律规定不得招聘为事业单位工作人员的，不得报考。

二、招聘办法

 贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，本次招聘程序分成两类进行：

（一）遂昌中学、职业中专招聘教师的程序：

1、报名

 采取自荐报名的形式，报考遂昌中学的应聘者于2012年5月18日前将报名表发至电子邮箱：mdh1969@163.com，联系方式：手机13757825657，办公室电话0578-8198235，联系人：毛老师；报考职业中专的应聘者于2012年5月18日前将报名表发至电子邮箱：LZM010LZM@163.com，联系方式：手机13906886246，办公室电话0578-8178021，联系人：雷老师。

 2、资格审查                     

 通过自荐报名的考生于考试前2天分别到遂昌中学、职业中专进行现场资格审查，资格审查时需提供本人身份证、户口簿、毕业证书等相关证件（证明）原件及复印件。并交近期同底版免冠一寸彩色照片2张。

 3、考试

 经资格审查符合招聘条件的考生，于2012年5月25日分别到遂昌中学、职业中专报到参加考试。考试内容分为笔试和面试。5月26日上午笔试，下午面试。

（1）笔试

笔试成绩满分为100分。

笔试内容为：教育教学理论（占30分）及对应学科相关知识（占70分）。

（2）面试

笔试后，按招聘岗位计划数1：3的比例从高分到低分确定面试对象，如岗位中出现不足规定比例的，按实际人数确定面试对象。

面试形式：遂昌中学语文、英语、地理教师的面试采用上课形式进行；

体育、音乐教师的面试采用说课与特长技能展示的形式进行。职业中专采用上课与专业技能测试的形式进行。

面试成绩满分100分，合格为60分，面试成绩保留4位小数点。面试不合格者，不能列入体检、考察。

（二）初中、小学、幼儿学段招聘的程序：

1、报名            

采取现场报名的形式，报名时间和地点：2012年5月16日-5月18 日到遂昌县教育局人事科（遂昌县公园路79号）报名；按学段学科报考，分初中、小学、幼儿园三个学段，每人限报1个学段中的1门学科；

报名时需如实填写《遂昌县教育局2012年度公开招聘教师报名表》，并提供身份证、户籍证明（户口簿或公安部门证明）、教师资格证书、普通话等级证书、毕业证书的原件及复印件；同一岗位报名人数不足招聘计划数2倍的，将核减或取消招聘计划。对取消招聘计划的报考人员，允许其改报其他符合条件、专业对口的职位。

2、资格初审

县教育局负责对应聘人员资格进行初审。应聘者提供的报名材料必须真实可靠，如有弄虚作假、材料不实的，一律取消考试和录用资格。

3、笔试

（1）领取准考证时间：2012年5月25日上午8：30－12：00（领取地点：遂昌县教育局人事科）。

（2）笔试时间：2012年5 月26 日上午8：30－11：00。

（3）笔试地点：遂昌三中（遂昌县妙高镇东街109号）。

（4）笔试内容：笔试成绩满分为100分。学科专业知识占80%、教育理论（含教育政策法规、教育学、心理学及课程改革等内容）占20%。

4、面试

依据笔试成绩，按招聘学科职位数1：3的比例（招聘计划在6人以上的职位比例为1：2）从高分到低分确定参加面试对象；如岗位中出现不足规定比例的，按实际人数确定面试对象。面试时凭本人身份证和笔试准考证参加，具体时间和地点另行通知。

面试成绩满分为100分，合格为60分，面试成绩保留4位小数点。面试不合格者，不能列入体检、考察。面试按岗位分类进行：

①幼儿园教师岗位：说课和技能测试各占50%。说课准备时间为30分钟，说课时间控制在13分钟以内。说课结束后，参加技能测试。技能测试内容为自弹自唱、情景故事、舞蹈、绘画写字四项。舞蹈曲目自定，自弹自唱、情景故事、绘画写字现场出题，绘画写字测试时间根据难度由评委决定，其它各项时间控制在3分钟以内。

②语文、数学、科学、英语学科教师岗位：采用模拟情景无学生状态上课的方式进行，备课时间60分钟，上课时间15分钟。

③体育学科教师岗位：采取专业技能测试形式面试，测试项目及办法由评委决定。

三、体检、考察

面试结束后，按考生笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算总成绩，若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前。根据总成绩，从高分到低分按招聘岗位计划数1：1的比例确定体检、考察对象。

体检标准按照《浙江省教师资格认定体检工作实施办法（试行）》执行，考察工作参照公务员考察工作有关规定执行。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。

报考人员放弃体检或体检不合格、考察结论为不宜聘用的，在该岗位面试合格人员中从高分到低分予以递补，如递补人员分数与该岗位入围体检人员分数差5分以上的，则取消递补。

 四、公示、聘用

1、体检、考察合格的，确定为拟聘用对象，并公示7天。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查不影响聘用的，签订聘用合同，按规定办理聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

2、录用后在指定的学校范围内通过学校与新教师双向选择进行聘用。

3、聘用对象在双向选择时未被学校聘用又不服从分配的、聘用后无正当理由不按时报到的、普通高校应届毕业生不能在2012年8底前取得毕业证书的、未按时提供人事档案的以及事后被认定为不符合招聘条件的，取消聘用资格，不再递补。

 五、注意事项

1、招聘的人员在遂昌县教育系统服务期为五年（其中第一年为试用期）。

2、招聘的应届师范类专业毕业的教师（不含职业中专招聘的教师），需在一年内取得相应的教师资格、职业中专专业课教师需在二年内取得相应的教师资格及相应的高级以上技能等级证书。未取得相应资格证书的不予转正定级。

3、考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试违纪违规行为处理规定》（浙考发〔2007〕32号）执行。

4、遂昌籍指遂昌县生源、遂昌县户籍、出生地在遂昌，如以户籍报名的以2012年5月16日户口所在地为准。现服务于遂昌县大学生志愿者视同遂昌籍。

5、本次招聘的所有信息发布，统一在“中国遂昌”门户网站“公告公示”栏发布，请考生注意这方面信息，不再另行通知。

本公告由遂昌县教育局、遂昌县人力资源和会保障局负责解释。

咨询电话：遂昌县教育局人事科：0578-8122601 、8132599

 遂昌县人力资源和社会保障局：0578-8122317

举报电话：遂昌县纪委、监察局0578-8122345

附件1：2012年遂昌县教育系统招聘教师计划表

                          遂昌县人力资源和社会保障局

                                        遂昌县教育局

                                        2012年5月7日

附件1：         2012年遂昌县教育系统招聘教师计划表