2008年教师进城和录用新教师场地安排和面试规程
2008年教师进城和录用新教师面试场地安排
室名 |
考生人数 |
地点 | |
遂昌三中考点休息室 |
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遂昌三中六楼 | |
遂昌三中考点准备室 |
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遂昌三中503室 | |
遂昌三中考点面试室 |
小学语文1 |
22录用 |
遂昌三中201室 |
小学语文2 |
16进城 |
遂昌三中202室 | |
小学数学 |
28 |
遂昌三中204室 | |
小学科学 |
14 |
遂昌三中205室 | |
小学英语 |
12 |
遂昌三中301室 | |
中学语文 |
20 |
遂昌三中302室 | |
中学数学 |
15 |
遂昌三中304室 | |
中学科学 |
27 |
遂昌三中305室 | |
中学思品社会 |
19 |
遂昌三中401室 | |
中学英语 |
18 |
遂昌三中402室 | |
幼儿教育 |
12 |
遂昌三中404室 | |
商务贸易 |
3 |
遂昌三中405室 | |
中小学体育 |
33 |
遂昌三中风雨球场 | |
职业中专考点休息室 |
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职中行政艺术楼 | |
面试室 |
电子电工 |
3 |
职中二号实验楼三楼、四楼、行政楼一楼 |
中小学信息技术 |
13 |
职中图书馆五楼机房 | |
中小学音乐 |
15 |
职中行政艺术楼一楼、五楼 | |
中小学美术 |
16 |
职中图书馆一楼大厅 |
请各位考生于7月25日8:00准时到自己的考点报到,迟到者取消面试资格。地点与以前不相符的,以本次通知为准。
面试规程
一、评委产生办法
1、按每学科3位评委将需求数报有关县市;
2、有关县市按我县提供的需求数提供评委。
二、面试内容纲要
1、说课类:幼儿教育从大班、中班教材中产生,小学段从五年级两册教材中产生,初中段从八年级两册教材中产生;
2、商务贸易:职业中专商务贸易教材及其教学方法相关问题;
3、电子电工:PLC使用和家电维修二选一、安装电子元器件及调试、机床故障点排除;
4、信息技术:计算机软硬件知识、计算机网络技能(网络基础、网络设备、因特网、接入方式、文件传输、远程登录、域名和电子邮件相关知识和协议、浏览器和电子邮件的使用、安全操作和病毒的防治、局域网的组网、管理和维护)、办公自动化(Word、Excel.PowerPoint、课件的制作)、软件开发(网页的制作、网站的维护、服务器网站环境的安装和设置)、计算机维护。
5、音乐:声乐(轻唱)和舞蹈(自备碟片或U盘)二选一、即兴弹唱;
6、美术:素描(自备素描笔)、色彩(自备画笔和颜料);
7、体育:球类基本功、田径示范动作。
三、面试形式与内容的确定
1、计算机、机械、电子电工等实践性强的学科以实践操作为形式面试。内容由评委在面试前3至4小时讨论确定。然后由评委准备实操场地和器具;
2、以演讲形式进行的面试,由各评委各拟一个演讲题目,然后由准备室抽签确定一个演讲题目;
3、以问答形式进行的面试,由每位评委各拟定一套问答题,再由工作人员从中抽签产生一套问答题作为每位考生的考题;
4、以说课形式进行的面试,先由教育局有关人员从两册以上教材抽签确定其中的一册供评委确定说课内容,再由评委讨论拟定三个说课内容,最后由工作人员从三个说课内容中抽签选定一个说课内容;
5、面试内容确定后,工作人员应立即将面试内容交准备室负责人员。评委、工作人员及准备室负责人不得将面试内容泄露给其他人员。
四、考生面试守则
1、按规定时间领取面试证;
2、按规定时间到指定地点,并上缴通讯工具到专职负责人员,然后径直进入休息室;
3、严格按顺序、按规定时间进行准备和面试;
4、未轮到准备的考生在休息室等候,除上厕所外不得离开休息室;
5、当准备开始时间一到,考生立即带笔(不得带其它任何资料)进入准备室到指定位置按指定内容进行准备,准备时间是30分钟(包括走路时间);
6、当准备终止时间一到,立即带说课稿(或演讲稿或问题答案)进入面试室进行面试,说课、演讲、问答形式的面试时间为13分钟,技能操作类面试时间另定。面试时不得报告本人姓名等身份要素。面试结束时间一到,必须立即停止面试,并离开面试室,不得返回准备室和休息室。
五、休息室工作人员守则
1、不得擅离工作岗位;
2、考生在休息室集中后由休息室总负责人宣读考生面试守则和本室注意事项;
3、宣读完毕后立即查验身份,并主持抽签(事先准备好签)决定面试顺序(一个组有不同类别的面试时,应先产生类别顺序),然后由考生在面试顺序表上签上自己的姓名和面试证号。签名结束后面试顺序表由休息室总负责人保管,在面试结束前不得外传;
4、不允许除考生以外的任何人员进入休息室;
5、不得将面试顺序外传;
6、不允许考生离开指定区域;
7、不允许向室内传递任何物品(饮用水、中餐统一供应);
8、不允许离开指定区域的考生返回休息室。
六、准备室工作人员守则
1、不得擅离工作岗位;
2、不允许除考生以外的任何人员进入准备室;
3、不得将面试内容外传;
4、不允许室外人员向室内传递任何物品;
5、不允许离开准备室的考生返回准备室;
6、只许告知准备内容,不许进行指导、帮助。
七、场外监视工作人员守则
1、禁止除督考、主考、巡视以外的人员进入相关的场地;
2、禁止迟到人员进入面试楼、休息室;
3、禁止考生回流。
八、评委守则和评价细则
1、不得擅离工作岗位;
2、按面试内容的确定办法产生面试内容,写在纸上并立即交到准备室;
3、不允许除考生外的任何人进入说课室;
4、评委间保持至少一个位置的距离,进行独立打分,禁止讨论和观看其他评委的评分;
5、前3人面试后再进行打分,然后逐个打分,自始至终坚持一个标准,做到公正评价;
6、先进行定性评价(好、中、差),再进行打分。注意掌握差异度,差的一般控制在70-79分之间,中等的控制在80-89分之间,好的在90分以上;
7、打分若有笔误,严禁涂改,应在原打分处划一斜线,旁边打上正确的分数,并签上更正人姓名;
8、说课结束,在签名处签上自己的姓名;
9、认真细致做好汇总工作。汇总时若是外县评委则直接取各位评委的平均分。若是本县评委则去掉一个最高分,去掉一个最低分,再取其他评委的平均分。各位评委应在汇总表上签上自己的姓名。然后将评分表、汇总表交考务组验收。
九、面试评分验收及登分办法
1、在教育局领导、县纪委和县人事局工作人员、教育局人事、纪检等科室工作人员一同监督下收取评委的评分表和汇总表,并认真审核每张评分表和汇总表的签名,若有更正的看是否在更正处签名;
2、在上述人员监督下登分;
3、登分结束后由上述人员签名。